
Realizadas por Agatha Arêas, especialista em Liderança Relacional, criadora do Método CO3® e líder com trajetória internacional em cinco mercados.
As palestras da Provoke unem profundidade humana, clareza estratégica e a experiência prática de quem liderou equipes diversas e multiculturais em operações globais, em locais como o Brasil, Estados Unidos, Portugal, Espanha e Canadá.
Combinando mais de duas décadas de liderança real com um olhar contemporâneo sobre comportamento, cultura e complexidade, Agatha entrega narrativas que ampliam a maturidade relacional, fortalecem visão e movem líderes para um novo patamar de performance.

NOSSAS PALESTRAS
A NOVA ECONOMIA É RELACIONAL

A NOVA ECONOMIA É RELACIONAL
Porque, em um mundo complexo, quem domina a arquitetura das relações domina o futuro.
A aceleração tecnológica, a convivência entre múltiplas gerações e a velocidade das mudanças revelaram um novo tipo de liderança: a liderança relacional.
Nesta palestra, Agatha apresenta por que comunicar para orientar, conectar para sustentar e colaborar para escalar se tornaram as três capacidades essenciais para liderar pessoas, cultura e resultados na nova economia.
O QUE O PÚBLICO LEVA DESTA PALESTRA?
Uma nova compreensão sobre a liderança na Nova Economia e caminhos práticos para transformar relações em impacto real. O público sai com:
Clareza sobre por que o capital relacional se tornou mais decisivo do que o capital técnico em ambientes complexos
Chaves práticas para comunicar com clareza, reduzir ruídos e orientar times em cenários de incerteza.
Ferramentas para construir conexões que fortalecem confiança, sustentam decisões difíceis e reduzem a defensividade.
Estruturas simples para ativar colaboração real entre áreas e gerar velocidade organizacional.
Uma nova lente para desenvolver maturidade relacional como competência crítica para mover pessoas, cultura e resultados.
Bônus pós-palestra: Mini-Guia da Liderança Relacional, com reflexões e exercícios aplicáveis no dia a dia.
PARA QUEM É ESTA PALESTRA?
Líderes, gestores, talentos em ascensão, RHs e equipes que atuam em contextos de alta complexidade.
PROFISSIONAIS QUE BUSCAM:
Fortalecer confiança, reduzir ruídos, integrar áreas, elevar a qualidade das conversas difíceis e sustentar resultados em ambientes incertos.
O MAIS ADAPTÁVEL VENCE

Porque, em tempos de mudança constante, quem sabe reaprender tem sempre uma vantagem competitiva.
O MAIS ADAPTÁVEL VENCE
Adaptabilidade deixou de ser habilidade do futuro e se tornou a linguagem dos líderes do presente. Nesta palestra, Agatha revela como interpretar cenários, realinhar posicionamentos e transformar mudança em estratégia, cultivando adaptabilidade como cultura, e não como reação.
O QUE O PÚBLICO LEVA DESTA PALESTRA?
Uma nova mentalidade diante da mudança e ferramentas internas para prosperar no imprevisível. O público sai com:
Clareza sobre por que o capital relacional se tornou mais decisivo do que o capital técnico em ambientes complexos
Inspiração para cultivar a adaptabilidade como valor organizacional;
Chaves práticas para promover protagonismo, aprendizado contínuo e flexibilidade estratégica;
Uma nova lente para equilibrar repertório e curiosidade;
Ferramentas de reflexão para transformar desconforto em potência de reinvenção pessoal e coletiva.
Bônus pós-palestra: Mini-Guia da Adaptabilidade Contínua, para aprofundar e aplicar no dia a dia
PARA QUEM É ESTA PALESTRA?
Líderes e gestores em cenários de transformação.
PROFISSIONAIS QUE BUSCAM:
Transformar mudança em vantagem competitiva, acelerar aprendizado e fortalecer adaptabilidade organizacional.
CONSTRUÇÃO DE EXPERIÊNCIAS MEMORÁVEIS A PARTIR DA CONEXÃO HUMANA

Porque a emoção também dá retorno. E conexão é um ativo de alto valor.
CONSTRUÇÃO DE EXPERIÊNCIAS MEMORÁVEIS A PARTIR DA CONEXÃO HUMANA
Na economia da atenção, conexão humana vale mais do que grandes campanhas. Nesta palestra, Agatha mostra como criar experiências vivas, internas e externas, que geram vínculo, propósito e memórias afetivas, a partir de escolhas intencionais, narrativas e cuidado nos detalhes.
O QUE O PÚBLICO LEVA DESTA PALESTRA?
Um novo olhar sobre criação de experiências, com princípios claros para:
Gerar vínculo emocional real com colaboradores e clientes;
Usar narrativas e rituais para transformar interações em memórias afetivas;
Alinhar experiências à cultura da marca, criando coerência e encantamento;
Ativar o cuidado nos detalhes como diferencial competitivo;
Cultivar times que geram experiências vivas com propósito e autenticidade.
Bônus pós-palestra: Mini-Guia da Transformação, para aplicar imediatamente no dia a dia.
PARA QUEM É ESTA PALESTRA?
Líderes, gestores e times de RH, Marketing, Branding, Comunicação Interna, CX e Inovação.
PROFISSIONAIS QUE BUSCAM:
Fortalecer vínculos, elevar engajamento e transformar cultura em experiência.
SEGURANÇA PSICO-FUNCIONAL

Porque equipes adultas, empoderadas e responsáveis constroem culturas mais fortes e resultados mais sustentáveis.
SEGURANÇA PSICO-FUNCIONAL
Muitas empresas confundiram acolhimento com assistencialismo e segurança psicológico com permissividade. Nesta palestra, Agatha apresenta a tese de Segurança Psico-Funcional, um equilíbrio poderoso entre empatia e responsabilidade, confiança e exigência, que devolve maturidade adulta ao trabalho e fortalece a cultura.
O QUE O PÚBLICO LEVA DESTA PALESTRA?
Uma compreensão inédita sobre a diferença entre cuidar e tutelar, acolher e fragilizar, criar segurança e perder padrões. O público sai com:
A lente da Segurança Psico-Funcional para equilibrar empatia, clareza e exigência;
Critérios para identificar quando o cuidado virou tutela;
Leitura precisa sobre maturidade emocional das equipes;
Estruturas práticas para conversas difíceis com respeito e firmeza;
Compreensão de como a segurança psicológica vem sendo mal interpretada e seus impactos na autonomia e produtividade.
Os quatro movimentos da segurança psico-funcional: clarear, combinar, sustentar e exigir;
Leitura precisa sobre maturidade emocional das equipes;
Micro Comportamentos que reduzem defensividade e fortalecem a autonomia.
Bônus pós-palestra: Mini-Guia da Segurança Psico-Funcional, com rituais e exercícios aplicáveis.
PARA QUEM É ESTA PALESTRA?
Líderes, gestores, founders, RHs e times que lidam com complexidade emocional.
PROFISSIONAIS QUE BUSCAM:
Fortalecer autonomia, reduzir ruídos, elevar maturidade emocional e sustentar performance sem perder a humanidade.

